Llevamos a la Asamblea las voces de jóvenes que nos ayudaron a construir aportes a un instrumento legal en favor de esta generación, los mismos que serán acogidos en la Ley Orgánica de la Juventud, la cual ya tuvo su primer debate con éxito al recoger la mayoría de aportes que gestionamos desde este despacho.
Entre las principales acciones que se destacan en este proyecto, es la búsqueda de trabajo digno para mostrar la capacidad y ganas de innovar. Por ello, proponemos que la nómina de las empresas tengan al menos un 25% de jóvenes.
Queremos acceso a la red de información y a tecnologías con incentivos reales que permitan apagar la brecha digital que existe en nuestro país y que lamentablemente todavía registra un porcentaje alto.
Entendemos al mundo desde una visión diversa y profunda con respeto a nuestras tradiciones ancestrales. (VER LOS APORTES AQUÍ)
