En el marco del análisis del Proyecto de Ley Orgánica Reformatoria a la Ley Orgánica de Servicio Público y al Código del Trabajo, que propone declarar el 18 de noviembre como feriado nacional, la Comisión del Derecho al Trabajo y la Seguridad Social recibió al delegado del Ministerio del Trabajo, con el fin de conocer su criterio institucional y jurídico.
La iniciativa busca promover la reactivación económica y turística del país en conmemoración de la Independencia de Loja. Sin embargo, el Ministerio del Trabajo señaló que el alcance técnico-laboral del proyecto es limitado. Asimismo, advirtió que la normativa vigente establece que las fechas cívicas de carácter local deben celebrarse en sus respectivas jurisdicciones, por lo que declarar un feriado nacional por una conmemoración local podría resultar incoherente con el ordenamiento jurídico actual, aunque no constituiría una ilegalidad.
Durante la sesión, esta cartera de Trabajo expuso observaciones a los proyectos de ley unificados relacionados con la materia laboral. Entre los principales criterios técnicos, se destacó que varias de las propuestas ya han sido incorporadas en normativa vigente o cuentan con regulación específica, por lo que no requerirían reformas adicionales. Este es el caso de iniciativas sobre estabilidad laboral para personal de salud en el contexto de la pandemia, procesos de jubilación de servidores públicos, licencias parentales y regulación de feriados, entre otros.
Por su parte, legisladores subrayaron la importancia de contar con criterios institucionales sólidos que respalden la toma de decisiones informadas.
El Ministerio del Trabajo reiteró su disposición de brindar asesoría técnica a la Asamblea Nacional y reafirmó su compromiso con el acompañamiento en el proceso legislativo. Desde la comisión se indicó que se continuará con un análisis integral de los proyectos unificados, a fin de evaluar su pertinencia y coherencia dentro del marco normativo vigente.
RSA
